נשים רוסיות יורשו לקחת ילדים לעבודה

משרד העבודה של רוסיה פרסם הצהרה רשמית למעסיקים. הם מוזמנים לארגן חדרי משחקים לילדים במשרדי חברותיהם ולשכור שם מחנך.

אז עובדים שאין להם אף אחד לעזוב את הילד עם יוכלו להביא אותו איתם ישירות למקום העבודה.

המסגרת החקיקתית מספקת זאת. יש סדרה של צעדים כדי ליצור תנאים להעסקת נשים עם ילדים, זה מסופק על ידי הפרויקט הלאומי "דמוגרפיה".

משרד העבודה הזמין מעסיקים לעבוד באמצעות גיליון זה עד 1 ביולי 2019 ולהגיש את הצעותיהם.

מי יכול להיות שימושי עבור חדרי ילדים במפעלים?

נשים שעובדות במשרה חלקית, כמו גם אלה שעובדות בשבת, כי היום הזה בגני הילדים בסופי שבוע, וגם אם הילד משתתף בגן הילדים בימי חול, ביום שבת אמא מתלבטת בבעיה היכן לצרף את הילד ליום אחד.

חדשנות יכול להיות גם חיפשו על ידי אבות, כולל אבות בודדים.

נציגי עסקים כבר הגיב לערעור של משרד העבודה. הם בדרך כלל לתמוך ברעיוןאבל הם מאוד מקווים שהבנייה והסידור של חדרי הילדים לא יהיו נטל כבד על כתפיהם. אנשי עסקים מכריזים על הצורך בסובסידיות ממשלתיות למטרה זו..

משרד העבודה אינו שולל את האפשרות של סבסוד, אבל את החלק של התאוששות עלות מאוצר המדינה טרם נקבע.

כמובן, כדי לקבל את הבקשה של משרד העבודה לא צריך להיות ממש, במיוחד, לא מומלץ לארגן את חדרי הילדים ישירות במפעלים בסיכון גבוה ותנאי עבודה קשים.

ברור כי במכרות או בביוב, שבו אנשים עובדים, אתה לא יכול לארגן את חדרי הילדים. ארגונים וארגונים אלה מוזמנים לבחון את האפשרות להציב אזור משחקים לילדים העובדים במשרדי המנהלים.

הריון

פיתוח

בריאות